Главная Школа инженера по охране труда Регистрация

Вход

Приветствую Вас Гость | RSSПятница, 16-Ноября-2018, 00:43
Реклама

Меню сайта

Категории раздела
Вопросы и ответы по трудовому праву [417]

Интересные новости:
загрузка...

Каталог статей
Главная » Статьи » Трудовое право » Вопросы и ответы по трудовому праву

Денежная компенсация за молоко

   Вопрос:
   На предприятии есть работники, которым выдается бесплатно по установленным нормам молоко. Новая редакция ст. 222 ТК РФ (Трудовой кодекс РФ) позволяет вместо бесплатной выдачи молока выплачивать денежную компенсацию. Существует Федеральный закон от 01.10.2007 N 224-ФЗ, в котором говорится, что конкретный порядок выплаты денежной компенсации устанавливается Правительством РФ, которое, в свою очередь, поручило Министерству здравоохранения и социального развития РФ разработать до 13.12.2008 новые нормы и порядок выплаты компенсации. Если порядок до сих пор не разработан, можно ли предприятию с 2009 года перейти на выплату денежной компенсации работникам или следует дождаться выхода соответствующего постановления?

   Ответ:
   Действительно, федеральным законом от 01.10.2007 N 224-ФЗ в ст. 222 Трудового кодекса РФ (ТК РФ (Трудовой кодекс РФ)) внесены изменения, позволяющие заменить выдачу работникам молока компенсационной выплатой в размере, эквивалентном его стоимости. Такая замена может быть произведена по письменным заявлениям работников при условии, что это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором. 
   Согласно ч. 3 ст. 222 ТК РФ (Трудовой кодекс РФ) порядок осуществления этой компенсационной выплаты устанавливается в порядке, определяемом Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Правительство РФ поручило утвердить порядок осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока, Министерству здравоохранения и социального развития РФ в срок до 30 декабря 2008 г. (п. 3 постановления Правительства РФ от 13.03.2008 N 168). Но этот порядок Минздравсоцразвития России, к сожалению, до настоящего момента не утвердило. 
   В то же время, внося изменения в ст. 222 ТК РФ (Трудовой кодекс РФ) о возможности выплаты указанной компенсации, законодатель не предоставил работодателю право самостоятельно разработать порядок выплаты такой компенсации. Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, утвержденные постановлением Минтруда РФ от 31.03.2003 N 13, также не регламентируют порядок выплаты указанной компенсации.
   Пока неизвестно, каким будет этот порядок, а также будут ли определены какие-либо параметры эквивалентности стоимости молока. По смыслу слово "эквивалентный" означает равнозначный, то есть размер компенсации должен равняться сумме, которую работодатель израсходовал бы на приобретение молока для работника. Однако в настоящее время наблюдается разница в уровнях цен на молочную продукцию, поэтому представляется наиболее логичным и справедливым, чтобы размер эквивалентной компенсации определялся исходя из рыночных цен на молоко в определенной местности. Но сейчас, при отсутствии регламентированного порядка, неизвестно, какой принцип будет положен в основу определения параметров эквивалентности стоимости молока.    Безусловно, принятие решения о том, переходить ли на выплату компенсации при отсутствии утвержденного порядка, принадлежит Вашей организации как работодателю, но есть вероятность того, что порядок выплаты компенсации, который сложится в организации, может не совпасть с позицией контролирующих органов. Поэтому, принимая решение о выплате денежной компенсации, работодателю нужно быть готовым при случае отстоять свою позицию в суде.
   Во избежание разногласий с контролирующими органами рекомендуем переходить на выплату денежной компенсации после того, как Минздравсоцразвития России утвердит соответствующий порядок ее выплаты.

   Источник: информационно-правовой портал www.garant.ru.

<< Предыдущий   Вопросы и ответы по трудовому праву  Следующий >>


Категория: Вопросы и ответы по трудовому праву | Добавил: cap2 (03-Июня-2009)
Просмотров: 9586 | Теги: Трудовой кодекс, ТК РФ, молоко за вредность, бесплатно, компенсация | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Форма входа

Поиск

Новые материалы:

Приглашаем на сайт:

   Здесь истории из жизни великих людей, морские истории и байки, забавные житейские истории, анекдоты, приколы и другие интересные материалы.

Как задать вопрос
по трудовому праву

   Рекомендуем посмотреть раздел Трудовое право - здесь есть ответы на многие вопросы.
  О том, как задать свой вопрос по трудовому праву, можно прочитать здесь >>.

Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Клуб инженеров по охране труда © 2018
Сайт создан в системе uCoz