Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?

Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?

безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте

Заявка на обучение
Главная Виды обучения Безопасные работы на высоте

Оформите заявку на обучение:

  1. Скачайте и заполните заявку на нужную Вам программу.
  2. Нажмите кнопку «ЗАПИСАТЬСЯ ОНЛАЙН».
  3. Заполните все поля, прикрепите заявку и реквизиты компании (если есть).
  4. Нажмите кнопку «ОТПРАВИТЬ», и наш менеджер в ближайшее время свяжется с Вами.

Скачать заявку:

Заявка при работах на высоте
Заявка «Ответственные по СИЗ»
Заявка на ежегодную проверку
Заявка «Инструктор по промышленному альпинизму»

НОЧУ «ОДПО «ПРОФЦЕНТР» осуществляет обучение безопасным методам работы на высоте в Москве. Согласно новым правилам, вступившим в силу 6 мая 2015 г.

, к работам на высоте относятся все задачи и манипуляции, связанные с возможным падением сотрудников с высоты 1,8 м и более (раньше критерий высоты был 1,3 метра).

Это было указано в документе «Правила по охране труда при работе на высоте», утвержденном Приказом Минтруда и Соцзащиты РФ от 28 марта 2014 г. № 155 н.

Что такое работа на высоте?

Работа на высоте – вид человеческой деятельности, который связан с определенными рисками, требует от работников четкого соблюдения мер безопасности, знаний по охране труда. На всех объектах, где проводят высотные работы, назначается человек, который отвечает за инструктажи, контролирует соблюдение работниками правил техники безопасности.

С необходимостью выполнения работ на высоте сталкиваются представители самых разных специальностей: строители, ремонтники, маляры-штукатуры, промышленные альпинисты, электромонтеры, специалисты по инженерным коммуникациям, работники складских комплексов, такелажники и мн. др.

Работы на высоте делятся на следующие категории:

  • работы с применением средств подмащивания – на строительных лесах, строительных турах, люльках, вышках и других подмостях;
  • работы на кровле зданий;
  • работы с использованием систем канатного доступа (по-старому – промышленный альпинизм).
  • По результатам обучения выдается:
  •   Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?    Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте? Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?
  • Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?
  • По высоте без присвоения группы допуска:

 

  • удостоверение, действующее 1 год с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии.

По высоте с присвоением 1-й группы допуска:

  • удостоверение, действующее 3 года с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте.

По высоте с присвоением 2-й группы допуска:

  • удостоверение, действующее 3 года с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте.

По высоте с присвоением 3-й группы допуска:

  • удостоверение, действующее 5 лет с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте.
  1. Фотографии учебных классов
  2.     Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте? Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?
  3. НОЧУ «ОДПО «ПРОФЦЕНТР» обладает всем необходимым инвентарём для наглядной демонстрации и максимальной эффективности процесса обучения безопасным методам и приемам работы на высоте.

Под это определение попадают все виды профессиональной деятельности, которые допускают возможность падения с высоты 1,8 метров и более при выполнении работником должностных обязанностей. Работой на высоте, например, считается выполнение задач, во время которых рабочий или специалист должен подняться или спуститься по лестнице, наклоненной под углом более 75°. При этом высота подъема, спуска должна быть не менее 5 метров. Высотными считаются и работы, выполняемые на высотных площадках, где защитное ограждение не установлено вовсе или его высота меньше 110 см. К работам на высоте также причисляют такие, во время которых различные манипуляции осуществляются над машинами и механизмами, выступающими предметами, большими открытыми емкостями с различными жидкостями, сыпучими материалами.

  • Персонал, причастный к выполнению задач на высоте, при которых выдается наряд-допуск, делится на три группы по безопасности работ, установленные правилами:
  • 1-й группа – сотрудники, непосредственно выполняющие работы на высоте;
  • 2-я группа – сюда относятся:
  • руководители работ – мастера, бригадиры;
  • руководители стажировки;
  • ответственные исполнители работ по наряду-допуску;

3-я группа – сюда относятся должностные лица:

  • ответственные за безопасную организацию и проведение работ на высоте;
  • ответственные за проведение инструктажей;
  • работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр СИЗ;
  • ответственные за выдачу наряда-допуска;
  • ответственные руководители работ по наряду-допуску;
  • руководители и специалисты, утверждающие ППР;
  • специалисты по охране труда;
  • члены аттестационных комиссий и преподаватели учебных центров.

В нашем учебном центре также могут пройти обучение лица, ответственные за средства индивидуальной защиты при работах на высоте. В процессе прохождения данного курса обучающиеся знакомятся с необходимыми принципами правильного ежедневного осмотра СИЗ от падения с высоты до и после использования во избежание падения работников с высоты и травматизма.

Программа обучения Кол-во часов Стоимость за
человека,

Обучение по охране труда при работах на высоте

  • Иркутск +7 (3952) 79 92 05
  • Санкт-Петербург +7 (812) 241 19 50
  • Тюмень +7 (3452) 56 41 85
  1. Краснодар +7 (861) 204 09 48
  2. Симферополь +7 (978) 897 24 50
  3. Кемерово +7 (3842) 23 30 62
  • Ростов-на-Дону +7 (863) 309 05 18
  • Москва +7 (499) 403 10 64
  • Барнаул +7 (3852) 55 59 28
  1. Ямало-Ненецкий АО +7 (3494) 92 76 21
  2. Томск +7 (3822) 48 94 35
  3. Красноярск +7 (932) 129 40 62

Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?

Первичное обучение персонала — вне зависимости от присваиваемой группы по безопасности, всех работников предприятия, чьи функциональные обязанности предполагают выполнение работ на высоте.

Проведение стажировки для персонала — организуется руководителем предприятия для всех успешно прошедших обучение работников вне зависимости от присвоенной группы по безопасности.

Проверка знаний персонала — работники предприятия, всех групп безопасности, обязаны проходить периодическую проверку знаний по охране труда при работах на высоте ежегодно.

Повторное обучение персонала — персонал предприятия, обученный на 1 и 2 группу по безопасности, необходимо повторно направлять на обучение в специализированный учебный центр с периодичностью, не превышающей 1 раза в 3 года.

Режим обучения

Определяется совместно с организацией заказчика, но не более 8-ми часов в день.

Пройти обучение и проверку знаний по охране труда при работах на высоте в настоящее время можно дистанционно (онлайн). Тем самым, оптимизируется как временные затраты, так и финансовые затраты предприятия. При этом работники смогут получить удостоверение по работе на высоте стандартного образца вместе с сопроводительными документами.

Обоснование для обучения

Последние изменения законодательства относительно нормативного регламента безопасной организации и проведения работ на высоте были утверждены приказом Минтруда РФ № 155 от 28.03.2014 и начали свое действие с 6 мая 2015 года.

Данная трансформация законодательной базы установила новый порядок действий для руководителей и работников предприятий, производственная деятельность которых сопряжена с осуществлением работ на высоте.

Обновленные правила по ОТ при работе на высоте, утвержденные вышеупомянутым приказом, являются откорректированным изданием действовавших до этого Межотраслевых правил ПОТ РМ — 012 — 2000.

Какие виды работ относятся к работам на высоте?

Работами на высоте квалифицируются те виды производственных функций, выполняемых персоналом, при которых:

  1. Присутствует потенциальная вероятность падения работника с высоты равной либо превышающей 1,8 м, включая:
    • производственные манипуляции, предполагающие вертикальные перемещения персонала по лестницам, угол наклона к горизонту которых составляет более 75°, на высоту 5 м и более;
    • при выполнении работ на не огражденных площадках (либо имеющих ограждения высотой менее 1,1 м) на расстоянии менее 2 м от перепадов высот превышающих 1,8 м.
  2. Вероятна угроза падения работника с высоты, не превышающей 1,8 м, в случаях, если работы осуществляются над производственным и технологическим оборудованием, поверхностями сыпучих и жидких материалов, выступающими частями машин и механизмов.

Все работы, попадающие под определение работ на высоте, исходя из условий их осуществления, подразделяются на:

  1. Работы на высоте с использованием средств подмащивания (лестницы, люльки, леса, подмости), а также на рабочих площадках имеющих защитные ограждения высотой более 1,1 м.
  2. Работы на высоте более 5 м без использования средств подмащивания, а также работы на не огражденных площадках (либо имеющих ограждения высотой менее 1,1 м) на расстоянии менее 2 м от перепадов высот превышающих 5 м.

Какие группы безопасности предусмотрены для персонала, осуществляющего работы на высоте?

  1. группа — персонал, имеющий право производства работ на высоте в составе бригады, либо при наличии работника, назначенного ответственным за руководство и безопасность производимых работ.

  2. группа — средний руководящий состав предприятия (начальники смен, мастера, бригадиры), а также сотрудники, назначаемые посредством издания наряда-допуска ответственными исполнителями безопасного производства работ на высоте.

  3. группа — сотрудники предприятия, на которых возлагаются следующие должностные обязанности:
    • инструктирование работников предприятия;
    • разработка перечня мероприятий по устранению аварийных ситуаций и спасению работников предприятия;
    • сотрудники, ответственные за организацию безопасного осуществления работ на высоте;
    • персонал, осуществляющий технический осмотр и обслуживание СИЗ;
    • сотрудники, ответственные за выдачу нарядов — допусков;
    • персонал, ответственный за руководство и безопасность осуществляемых работ на высоте;
    • сотрудники, должностные обязанности которых, предусматривают согласование и утверждение плана производства работ на высоте;
    • члены комиссий, формируемых на предприятиях с целью проведения обучения и последующей аттестации работников на предмет знания безопасных приемов и методов производства работ на высоте.
Читайте также:  6 Огненных Вопросов В Свете Новых Правил Противопожарного Режима!

Какие навыки и знания приобретают работники в процессе обучения?

  1. Персонал 1 группы безопасности:
    • способы и методики упреждения случаев производственного травматизма и профзаболеваний;
    • ключевые навыки по спасению и эвакуации пострадавших.
  2. Персонал 2 группы безопасности (дополнительно к навыкам и знаниям персонала 1 группы):
    • изучение действующих законодательных актов, регламентирующих требования охраны труда и безопасности проведения работ на высоте;
    • форма и регламент выявления и установления причин производственного травматизма и профзаболеваний, оформление результатов расследования;
    • обучение правильному и безопасному применению приспособлений и средств защиты в процессе работы, а именно:
      • своевременность выдачи;
      • условия обслуживания и хранения;
      • периодичность технических осмотров, поверок и испытаний;
      • браковка;
      • сертификация.
  3. Персонал 3 группы безопасности (дополнительно к навыкам и знаниям персонала 2 группы):
    • изучение всех потенциально вероятных рисков падения работников с высоты;
    • правила проведения осмотров мест проведения работ;
    • способы реализации перечня мероприятий, необходимого для безопасного исполнения каждого, конкретного вида работ на высоте;
    • обучение правилам реализации всех организационных мероприятий:
      • формирование и утверждение плана производства работ;
      • оформление и выдача нарядов — допусков;
      • принципы осуществления постоянного надзора и контроля за членами бригады;
    • формирование способностей и навыков проведения обучающих мероприятий по доведению до работников сведений о безопасном производстве работ на высоте и практических методах оказания первой помощи пострадавшим;
    • изучение требований регламента проведения целевого инструктирования персонала;
    • обучение правилам осуществления инспекции средств индивидуальной защиты.

Обучение заканчивается проверкой знаний безопасности труда на высоте и прохождением стажировки. В результате появляется возможность получить удостоверение по работе на высоте и личную книжку.

Где и с какой периодичностью необходимо обучать персонал приемам безопасной работы на высоте?

Первичное обучение персонала — вне зависимости от присваиваемой группы по безопасности, всех работников предприятия, чьи функциональные обязанности предполагают выполнение работ на высоте, следует в течение первого месяца с момента трудоустройства обучить безопасным методам работы на высоте в специализированном аккредитованном учебном центре.

Руководитель предприятия обязан организовать первичное обучение до начала выполнения работ на высоте следующим категориям работников:

  • впервые допускаемым к производству работ на высоте;
  • персоналу, переведенному с других видов работ и не имеющему соответствующей подготовки;
  • персоналу, имеющему длительный перерыв в работе на высоте (более 1 года).

Проведение стажировки для персонала — организуется руководителем предприятия для всех успешно прошедших обучение работников вне зависимости от присвоенной группы по безопасности. Ее продолжительность определяется индивидуально, исходя из должностных обязанностей, которые впоследствии будут возложены на работника. Продолжительность стажировки должна составлять не менее 2 рабочих смен.

Проверка знаний персонала — работники предприятия, всех групп безопасности, обязаны проходить периодическую проверку знаний по охране труда при работах на высоте ежегодно.

Для проведения ежегодной аттестации персонала работодатель вправе обратиться за помощью в аккредитованный учебный центр либо провести ее силами предприятия.

Проведение проверки знаний персонала внутри предприятия возможно при условии наличия аттестационной комиссии (состоящей из обученных и квалифицированных специалистов), состав которой утверждается работодателем.

Повторное обучение персонала — персонал предприятия, обученный на 1 и 2 группу по безопасности, необходимо повторно направлять на обучение в специализированный учебный центр с периодичностью, не превышающей 1 раза в 3 года. Работникам с 3 группой по безопасности следует проходить периодическое обучение в учебном центре не реже 1 раза в 5 лет.

После завершения обучения и успешной сдачи экзамена, работникам выдаются удостоверения установленного образца (Приложение № 4 к Правилам по охране труда при работе на высоте). Эти корочки по работе на высоте работник обязан постоянно иметь при себе во время исполнения своих функциональных обязанностей.

Необходимая продолжительность обучения персонала

Количество учебных часов, составляющих обучающую программу, зависит от присваиваемой работнику группы по безопасности, а именно:

  • для персонала 1 группы — 20 часов;
  • для персонала 2 группы — 40 часов;
  • для персонала 3 группы — 72 часа.

Ежегодная проверка знаний персонала, завершением которой является проведение итогового экзамена, также предполагает предварительное обучение. Количество учебных зависит от подтверждаемой работником группы по безопасности, в частности:

  • для работников 1 и 2 группы — 8 часов;
  • для работников 3 группы — 16 часов.

Какие требования предъявляются законодательством к работникам производящим работы на высоте?

К выполнению работ на высоте могут быть допущены лица, соответствующие нижеследующим требованиям:

  1. Достигшие совершеннолетнего возраста.
  2. Имеющие квалификацию (подверженную документом об образовании), соответствующую характеру и виду возложенных функциональных обязанностей.
  3. Прошедшие дополнительное обучение:
    • требованиям и нормам действующего законодательства в области охраны труда;
    • безопасным приемам и методам производства работ на высоте с присвоением соответствующей группы по безопасности.
  4. Успешно прошедшие назначаемую работодателем стажировку на рабочем месте.
  5. Имеющие опыт работы на высоте более одного года (персонал 2 группы по безопасности).
  6. Имеющие опыт работы на высоте более двух лет и достигшие 21 года (персонал 3 группы безопасности).

Какая документация должна быть в наличии на предприятии, персонал которого осуществляет работы на высоте?

Требования действующих правил по охране труда при работе на высоте включают в себя разработку следующих документов:Приказы:

  • о формировании экзаменационной комиссии предприятия, для ежегодной проверки знаний персонала;
  • о назначении вновь обученным работникам стажировки и определении ответственных руководителей стажировки;
  • о возложении ответственности на должностных лиц предприятия:
    • за организацию безопасного осуществления работ на высоте;
    • за разработку перечня действий и мероприятий в случае возникновения аварийной ситуации и при организации и реализации спасательных действий;
    • за правильное и безопасное применение приспособлений и средств защиты в процессе работы;
    • за выдачу нарядов допусков;
    • за технический осмотр и приемку лесов и подмостей;
  • о систематическом контроле надежности и безотказности систем обеспечения безопасности на высоте;
  • перечень работ на высоте, требующих предварительного оформления наряда — допуска;
  • технологические карты на осуществление работ (либо составление ППР).

Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?

Штрафы за отсутствие (несвоевременное) обучение персонала правилам безопасной работы на высоте

Осуществление любых видов работ на высоте силами неаттестованного персонала квалифицируется как нарушение части 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ и влечет наложение штрафов следующих размеров:

  • на должностных лиц и индивидуальных предпринимателей от 15000 до 25000 рублей;
  • на организации от 110000 до 130000 рублей.

Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?

Обучение охране труда (ОТ) при работе на высоте в Москве в 2021 году

Обучение охране труда (ОТ) при работе на высоте должен проходить каждый работник, выполняющий какие-либо операции выше, чем на 1,8 м до основной поверхности.

К высотным работам причастны представители таких профессий, как монтажник, электрик, маляр-штукатур, кровельщик и другие.

Основной целью их обучения является минимизация риска падения самого работника, а также использование безопасных методов, позволяющих исключить нанесение вреда здоровью себе и другим лицам.

Согласно правилам ОТ (по приказу Минтруда No155н), работодатель может допустить к выполнению высотных работ только подготовленных сотрудников, обученных безопасным приемам труда. Нарушение этого требования закона может привести к травматизму и существенным штрафам от проверяющих органов, к примеру, для юр. лица – до 130 тыс. руб.

Выбор программы обучения

Обучение охране труда (ОТ) при работе на высоте проводится по нескольким программам, которые отличаются по содержанию. Объясняется это тем, что в обновленных Правилах на высотные работы они разделены на две разновидности: с использованием средств подмащивания (строительных лесов, вышек, подмостков, люлек) и без них — с устройствами канатного доступа.

Читайте также:  Очистка воздуховодов систем вентиляции и кондиционеров

Нужно учитывать, что допуск к работе на высоте обязателен, если:

  • существует вероятность падения работника при нахождении на высоте больше 1,8 м;
  • работник должен подниматься выше 5 м по лестнице, установленной под углом более 75 град;
  • операции осуществляются в неогражденной рабочей зоне и при удалении менее 2 м от перепада высот или при низком ограждении — менее 1,1 м;
  • действия нужно произвести над поверхностью жидких или осыпающихся материалов, над выступающими элементами конструкции или оборудования — на высоте меньше и больше 1,8 м.

В указанных случаях все исполнители должны иметь при себе удостоверение, которое потребует инспектор, осуществляющий госнадзор. В документе должна быть указана одна из 3-х групп безопасности, которые присваиваются:

  • 1 группа — членам бригады с общим допуском, отдельным рабочим, выполняющим операции под контролем ответственного лица;
  • 2 группа — руководству младшего звена (мастеру, бригадиру, инструктору), специалистам со стажем более 1 года, которые могут выполнять функции ответственного исполнителя по наряду-допуску;
  • 3 группа — руководителям и специалистам со стажем от 2-х лет, которые проводят обучение и инструктажи, отвечают за организацию и проведение работ с составлением плана и выдачей наряда-допуска.

Информационно-консультационный центр «Эксперт» проводит обучение по отдельным программам — для всех работающих на высоте и для каждой из групп.

Общая программа предусматривает изучение:

  • действующих законов и нормативов ОТ;
  • принципов организации и управления ОТ на предприятии;
  • порядка расследования несчастного случая;
  • характеристики для оценке условий труда;
  • детальных требований ТБ при выполнении высотных работ;
  • правил пользования средствами защиты;
  • мер первой помощи при несчастном случае.

Подтверждением пройденного обучения является протокол сдачи теста и удостоверение-допуск (без указания группы):

  • В программу для 1 группы входят дополнительные сведения о методах предупреждения несчастных случаев при высотных работах и основах техники спасения (эвакуации).
  • Программа для 2 группы дополнена правилами хранения защитных средств, проверки их исправности, испытаний и выдачи, а также требованиями к организации места работы и к средствам коллективной защиты.
  • В тематику обучения 3 группы внесены теоретические основы, которые позволят ответственному руководителю правильно организовать безопасное проведение высотных работ, составить их план, оформить наряд-допуск, проверить состояние СИЗ и провести целевой инструктаж.
  • После тестирования с положительным результатом выдается удостоверение с указанной группой и сроком действия.
  • Как и где проходить обучение по охране труда при работе на высоте?
  • Такое удостоверение должно всегда быть при себе у работника во время выполнения производственного задания.

Виды, периодичность, стоимость занятий

Работники, которым предстоит работать на высоте, должны пройти начальное (первичное) обучение в лицензированной учебной организации, одной из которых является ИКЦ «Эксперт».

Необходимость обучения в нашей компании возникает также при перерыве трудовой деятельности более одного года или при переходе на другую должность.

Важно знать, что с целью закрепления полученных знаний работодатель обязан организовать стажировку продолжительностью не менее 2-х смен под руководством мастера, бригадира или инструктора — с 1 или 2 группой.

Периодическое обучение со сдачей экзамена необходимо специалистам 1 и 2 группы через каждые 3 года, 3 группы – через 5 лет.

Правила обязывают ежегодно проходить проверку знаний по правилам высотных работ, для чего в компании создается комиссия из сотрудников, обученных в нашем центре. При ее отсутствии вы можете регулярно переэкзаменовывать своих работников в ИКЦ «Эксперт».

Наша компания имеет образовательную лицензию и проводит обучение по курсу ОТ для любых условий труда на высоте, а именно:

  • с применением подмостков, лесов и других средств обеспечения безопасности;
  • с использованием страховочных систем и элементов самостраховки.

Подготовка специалистов 1,2,3 групп и членов аттестационных комиссий осуществляется по программам, соответствующим требованиям действующих правил с последними изменениями. Возможны варианты очного и дистанционного обучения – без отрыва от производства.

После окончания курсов и тестирования выдается удостоверение допуска по форме приложений 2 и 4, а также личная книжка установленного образца для работников, использующих канатный допуск.

Для прохождения курсов вам достаточно составить список сотрудников и определить, какая группа им необходима для выполнения своих обязанностей.

ИКЦ «Эксперт» предлагает заключить договор на обучение по невысокой цене в Москве.

Категория работ
Количество часов
Стоимость обучения 1 работника, руб.
Дистанционная форма обучения
С подмащиванием 20 4000
Без подмащивания – 1 группа 20 4000
Без подмащивания– 2 группа 40 4500
Без подмащивания – 3 группа 40 4500
Очная форма обучения
С подмащиванием 20 4500
Без подмащивания – 1 группа 20 4500
Без подмащивания– 2 группа 40 4000
Без подмащивания – 3 группа 40 4500

Если вы желаете гарантированно получить удостоверение на высотные работы, свяжитесь с нами удобным для вас способом.

Работы на высоте: сроки обучения и действия удостоверения

Требования к организации высотных операций утверждены приказом Минтруда от 28 марта 2014 года N 155н. Согласно этому нормативному акту, а также общим правилам, установленным Трудовым кодексом, работодатель обязан обеспечить безопасность сотрудников, привлекаемых к таким задачам. Порядок обязательных действий для достижения этой цели установлен разделом II приказа № 155н.

Требования к работникам

К сотрудникам, которые допускаются к выполнению высотных работ, предъявляются следующие требования:

  • возраст не менее 18 лет;
  • прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на предприятие для исключения противопоказаний к этому виду деятельности, связанных с состоянием здоровья. В ходе дальнейшей карьеры сотрудники обязаны регулярно проходить периодические медосмотры;
  • наличие квалификации, соответствующей характеру их должностных обязанностей. Получение такой квалификации должно быть подтверждено дипломом установленного образца;
  • прохождение обучения по охране труда. Порядок его организации регламентирован положениями совместного постановления Минобра и Минтруда от 13 января 2003 года N 1/29;
  • прохождение профильной подготовки по безопасности задач, выполняемых на высоте.

Сроки обучения: работы на высоте

В отличие от базовой подготовки в области охраны труда, конкретные сроки проведения обучения безопасным методам высотных работ приказом № 155н или другими нормативными актами не регламентированы. Однако в этом правовом документе содержится важное правило.

Работодатель вправе разрешить сотрудникам самостоятельно выполнять высотные операции только после полного завершения обучения. Допускать персонал к труду до его начала или в ходе подготовки категорически запрещено.

При этом проводить занятия нужно для следующих категорий работников:

  • сотрудники, впервые допускаемые к самостоятельному выполнению работ на высотных объектах;
  • работники, переводимые на высотные работы с других должностей, не предполагавших прохождения профильного обучения;
  • рабочие-высотники, которые имеют перерыв в занятости по специальности продолжительностью больше одного года.

Поэтому в ходе планирования производственного цикла предприятия важно учитывать период, который потребуется для проведения обучения. Следует помнить, что в эту продолжительность нужно включать не только сами занятия, но и итоговый квалификационный экзамен, который организуется для оценки качества знаний и навыков, усвоенных слушателями.

Кроме этого, в соответствии с пунктом 14 приказа № 155н по окончании обучения работники обязаны пройти стажировку на своем рабочем месте, которая должна длиться не меньше двух смен. Это нужно для того, чтобы ознакомить их с теми условиями, в которых им придется работать.

По результатам обучения сотрудники, которые полностью прошли все этапы, получают удостоверение установленного образца.

Срок действия: удостоверение работы на высоте

В зависимости от полученных навыков и опыта по результатам обучения сотрудники получают одну из возможных групп безопасности:

  • 1 группа – начинающие сотрудники, которые вправе работать только под руководством опытного бригадира или в составе команды;
  • 2 группа – сотрудники, которые вправе самостоятельно выполнять высотные работы;
  • 3 группа – руководители подразделений и ответственные сотрудники, имеющие право составления нарядов-допусков, организации обучения, применения спецоборудования и т.д.

Сроки действия удостоверения зависят от того, какую группу получил работник. Так, срок действия 2 группы работы на высоте такой же, как и у первой: для таких сотрудников повторное обучение с прохождением аттестации и выдачей нового удостоверения проводится каждые три года.

Читайте также:  Медицинские Осмотры Работников Метрополитена 2017!

Для работников с 3 группой такие мероприятия организуются раз в пять лет. При этом для сотрудников в течение срока действия удостоверения ежегодно организуется проверка знаний. Это нужно, чтобы убедиться, что они владеют всеми необходимыми навыками для безопасного труда.

Обучение работам на высоте

01.07.2018

 Срок обучения  от 20 часов
 Стоимость  от 1 800 рублей
 Формат  очный / заочный

Учебный центр СТБШ проводит обучение работам на высоте, согласно Правилам по охране труда при работе на высоте», утверждённым Приказом Минтруда и Соцзащиты РФ от 28 марта 2014 г. № 155 н вступившим в силу 6 мая 2015 г.

К работам на высоте относятся работы, когда:

  • существуют риски, связанные возможным падением работника с высоты 1.8 м и более, в том числе: когда работник осуществляет подъем/спуск, превышающий по высоте 5 м, по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности превышает 75 градусов; когда работы проводятся на площадках на расстоянии ближе 2 м от не ограждённых перепадов по высоте более 1.8 м, а также, если высота защищенного ограждения этих площадок менее 1.1 м.;
  • существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты менее 1.8 м, если работа проводится над машинами или механизмами, водной поверхностью или выступающими предметами.

В зависимости от условий производства работы на высоте делятся на:

  • работы с применением инвентарных средств подмащивания, а также без них при условии выполнения работ на высоте менее 5м;
  • работы без применения инвентарных средств подмащивания, выполняемые на высоте более 5м. 

Учебный центр СТБШ приглашает пройти обучение работам на высоте по следующим программам

Как проводится обучение работам на высоте?

Обучение включает в себя изучение норм и правил охраны труда, изучению первой помощи, а так же практические занятия, направленные на оттачивание навыков работе на высоте.

После прохождения программы обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работодатель обеспечивает проведение стажировки работников (продолжительность стажировки не менее 2 рабочих дней и (или) смен).

Обучение и проверка знаний рабочих правил выполнения работ на высоте проводится один раз в год. Согласно пункту 15 Приказа Минтруда России от 28.03.2014 N 155н:

«Проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте проводится не реже 1 раза в год».

Что выдается после обучения работам на высоте?

По программам без присвоения группы допуска:

  • удостоверение на право выполнения работ на высоте с обязательной ежегодной проверкой знаний
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • методические материалы.

По программам с присвоением 1 группы допуска:

  • удостоверение, действующее 3 года с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте ( по требованию);
  • методические материалы.

По высоте с присвоением 2 группы допуска:

  • удостоверение, действующее 3 года с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте ( по требованию);
  • методические материалы.

По высоте с присвоением 3 группы допуска:

  • удостоверение, действующее 5 года с момента выдачи;
  • выписка из протокола заседания аттестационной комиссии;
  • личная книжка учета работ на высоте ( по требованию);
  • методические материалы.

Обращаем ваше внимание, что в удостоверении прописывается конкретный вид работ, выполняемых на высоте, согласно изучаемой программы. При смене вида работы необходимо пройти обучение правилам работ на высоте заново, по программе соответствующей выполняемым работам.

Требования к работникам, допускаемым к выполнению работ на высоте

Требования Виды работ на высоте
С применением инвентарных средств подмащивания на высоте менее 5м Без применения инвентарных  средств подмащивания, выполняемых на высоте более 5м
Группа безопасности
1 2 3
Возраст Старше 18 лет Старше 21 года
Опыт выполнения работ на высоте Не определено Не определено Более 1 года Более 2 лет (Опыт работ на высоте или  опыт организации проведения технико-технологических или организационных мероприятий при работе на высоте)
Условия допуска к работе После прохождения:

  • обучения и проверки знаний требований охраны труда;
  • обучения безопасным методам и приемам выполнения работ
Квалификация Должна соответствовать характеру  выполняемых работ
  1. должна соответствовать характеру выполняемых работ
  2. уровень квалификации должен быть подтвержден соответствующим документом (об обучении/квалификации)
Первичное обучение В учебном центре
Периодичность обучения Один раз в жизни Не реже 1 раза в  3 года Не реже 1 раза в 5 лет
Стажировка (организатор проведения/продолжи-тельность) Работодатель / не менее двух рабочих дней (смен)
Документ об обучении Удостоверение о допуске к работам на высоте
  1. Удостоверение о допуске к работам на высоте
  2. Личная книжка учета работ на высоте
Проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте Не реже 1 раза в год Проверку знаний осуществляет: -образовательное учреждение; -аттестационная комиссия работодателя, члены которой прошли соответствующее обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте в организации, осуществляющей образовательную деятельность
Документационное обеспечение работ Без наряда-допуска Только по наряду-допуску

Группы безопасности работ на высоте без применения инвентарных средств подмащивания

Группы безопасности Характеристика работников
1
  • работники, допускаемые к работам в составе бригады или под непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя
2
  • мастера, бригадиры, руководители стажировки; — работники, назначаемые по наряду-допуску на производство работ на высоте ответственными исполнителями работ на высоте
3
  • работники, назначаемые работодателем ответственными за организацию и безопасное проведение работ на высоте;
  • работники, назначаемые работодателем ответственными за проведение инструктажей;
  • специалисты, проводящие обучение работам на высоте; — члены аттестационных комиссий, созданных приказом руководителя организации, проводящей обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте или проверку знаний работников;
  • работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр средств индивидуальной защиты (СИЗ);
  • работники, выдающие наряды-допуски;
  • ответственные руководители работ на высоте, выполняемых по наряду-допуску;
  • должностные лица, в полномочия которых входит утверждение плана производства работ на высоте

Нормативная база

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте проводится в соответствии с:

  • Приказом от 28 марта 2014 г. N 155н «Об утверждении правил по охране труда при работе на высоте»;
  • Статьей 212 ТК РФ: «Работодатель обязан обеспечить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда»;
  • Статьей 225 ТК РФ: «Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели — индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда;
  • Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29  «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций».
  • Обучению по охране труда при работе на высоте подлежат как работники организации, так и её работодатель:
  • «Требования Правил распространяются на работников и работодателей — физических или юридических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками».
  • Неисполнение возложенных на работодателя обязанностей является основанием для привлечения его к административной ответственности по следующим статьям КоАП РФ:
  • Статья 5.27 «Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права влечет предупреждение или наложение административного штрафа:
  • на должностных лиц в размере от 1 000 до 5 000 рублей;
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 1 000  до 5 000 рублей;
  • на юридических лиц — от 30 000 до 50 000 рублей.

Статья 5.27.1. «Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, влечет наложение административного штрафа:

  • на должностных лиц — в размере от 15 000 до 25 000 рублей;
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица — от 15 000 до 25 000 рублей;
  • на юридических лиц — от 110 000 до 130 000 рублей.

Обращаем ваше внимание, что штраф назначается за каждого необученного сотрудника.

Возврат к списку

Оставьте комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *