Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

На любом предприятии могут возникнуть ситуации, представляющие угрозу для его работников. Для предупреждения несчастных случаев на производстве следует соблюдать правила организации рабочего процесса, проводить соответствующие тренинги, оценивать качество условий среды с учетом специфики направления. Всем этим должен заниматься инженер по нормированию труда и технике безопасности. Чаще всего перечисленные задачи возлагаются на сотрудников предприятия в качестве дополнительных обязанностей. В идеале такие функции должны выполняться человеком, получившим профильное образование и подтвердившим высокий уровень своей квалификации.

Инженер по ОТ – описание профессии

Должностные обязанности инженера по охране и нормированию труда устанавливаются инструкцией. Они могут отличаться в зависимости от типа профессионала, его задач и специализации. Их выполнение направлено на сохранение жизни и здоровья сотрудников предприятия, поддержание коммерческих интересов компании и ее работу в рамках существующего законодательства.

Обязанности представителя профессии

Люди, выучившиеся на инженера ТБ или ОТ, способны занимать разные должности и принимать участие во всех стадиях производственного процесса. Одни становятся мастерами по оценке безопасности условий среды и эксплуатируемой аппаратуры.

Другие читают лекции охране труда на предприятиях или в образовательных центрах. Опытные профессионалы составляют графики работы, должностные инструкции, проводят аттестации сотрудников рангом пониже.

Существуют и универсальные специалисты, выполняющие все перечисленные функции.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Инженер по нормированию труда и технике безопасности должен:

  • уметь рассчитывать рабочие показатели, которые обеспечат компании нужную скорость работы и не окажут при этом на состояние сотрудников негативного влияния;
  • устанавливать оптимальные технические нормы с учетом специфики сферы и следить за их соблюдением;
  • проводить оценку условий труда и при необходимости вносить в них коррективы для обеспечения комфортной жизнедеятельности штата;
  • инженер по технике безопасности либо сам проводит лекции и семинары по своему профилю, либо обучает этому бригадиров рабочих групп;
  • нередко такие сотрудники отвечают за составление списков лиц, входящих в состав особых категорий (например, связанных с опасным производством) – они следят за уровнем их нагрузки, графиком, особенностями начисления заработной платы.

Также в обязанности инженера по охране труда входит постоянное повышение своего уровня знаний и квалификации. Технический прогресс приводит к появлению новых методик на производстве, внедрению современной аппаратуры. Профессионал своего дела должен учитывать эти моменты, своевременно внося коррективы в инструкции, руководства, графики и планы.

Цели и задачи специалиста

Инженер по нормированию труда и технике безопасности берет на себя большую ответственность перед сотрудниками подотчетного объекта и его хозяевами. Пренебрежение обязанностями или низкий уровень знаний по конкретному вопросу способны привести к производственной катастрофе. Это чревато человеческими жертвами и убытками для предприятия.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Работа инженера по охране и нормированию труда направлена на:

  • предупреждение аварий и опасных ситуаций;
  • контроль за соблюдением технических, моральных и правовых норм на производстве;
  • повышение прибыльности предприятия, снижение его расходов и предотвращение финансовых потерь;
  • своевременное выявление поломок, технических несовершенств, опасных условий труда;
  • профилактику развития у сотрудников болезней, связанных с профессиональной деятельностью;
  • обеспечение всех подразделений предприятия информацией по трудовым моментам с учетом специфики отрасли или отдела;
  • ведение необходимой документации и составление отчетов о проделанной работе, осуществление взаимодействия с проверяющими органами.

Не все ключевые навыки в сфере охраны труда можно освоить, получив образование по выбранному профилю. Нужно еще и понимать специфику конкретной сферы, хорошо ориентироваться в психологии отношений между людьми, особенностях организации рабочего процесса. Профориентация поможет соискателю на должность трезво оценить свои возможности и убедиться в правильности принятого решения.

Требования к профессиональным и личным качествам инженера по ОТ

Характеристика инженера по ТБ довольно специфична. Это человек с аналитическим складом ума, теоретическими техническими знаниями и практическими навыками.

В зависимости от степени профессионализма ему присваивается одна из трех категорий, что влияет на уровень поста, который он может занять. Люди, только получившие профильное образование, редко сразу становятся экспертами в своей сфере.

Чтобы претендовать на должность им нужно отработать несколько лет под контролем опытного специалиста.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Общие требования к инженеру по охране труда:

  • понимание специфики технических моментов рабочего процесса на конкретном объекте;
  • наличие знаний по регулированию юридических моментов, связанных с охраной труда на производстве;
  • умение работать с имеющейся аппаратурой, оценивать степень ее функциональности и износа;
  • коммуникативные способности, позволяющие одинаково эффективно сотрудничать с рабочими и руководством;
  • владение теми видами программного обеспечения, которые необходимы для составления отчетов, ведения документации;
  • стремление развиваться и повышать свой уровень;
  • наличие базовых знаний по физиологии и психологии человека, принципам социального взаимодействия.

Профессия инженер по охране труда требует наличия у ее соискателя ряда личных качеств. Сюда относят хладнокровие и стрессоустойчивость, позволяющие сохранять спокойствие в любых ситуациях. Не менее важны хорошая память и умение использовать навыки в критические моменты. Дополнительным плюсом считается коммуникабельность, умение находить общий язык с разными типами людей.

Достоинства и недостатки профессии

Главным минусом направления считается постоянное нахождение сотрудника в состоянии стресса.

Ответственность за жизни и здоровье работников, качество выполнения задач и предупреждение внештатных ситуаций накладывают отпечаток на экспертов.

Сложности в профессиональном плане могут возникнуть у людей, не умеющих четко выражать свои мысли. Также это не подходящая должность для тех, кто с трудом идет на контакт и предпочитает поменьше общаться с окружающими.

Плюсы работы на должности инженера или специалиста по охране труда:

  • рост спроса на профессионалов на фоне увеличения количества предприятий;
  • возможность принимать участие в крупных проектах государственного масштаба;
  • шанс карьерного роста и получения руководящей должности в компании;
  • возможность устроиться по специальности сразу после окончания ВУЗа.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Получить образование по данному направлению не составит труда, но для карьерного роста этого недостаточно. Амбициозным людям придется постоянно повышать уровень своей квалификации, приобретать дополнительные навыки, следить за меняющимися тенденциями в выбранной области.

Как стать инженером по охране труда

Чтобы получить профессию инженер по нормированию труда и ТБ нужно поступить в технический ВУЗ на факультет «Безопасность жизнедеятельности».

Образовательные учреждения предлагают подготовку как универсальных специалистов, так и экспертов узкого профиля.

После получения диплома придется наработать опыт и пройти аттестацию, в результате которой профессионалу будет присвоена первая из профильных категорий. Со временем квалификацию инженера по охране труда можно будет повысить.

Уровень зарплат в сфере охраны труда

Специалист, который получил необходимое образование, но не имеет категории, может рассчитывать на оклад в 15-25 тыс. рублей. Его зарплата будет расти по мере набора опыта и повышения квалификации. В среднем инженеры ТБ и ОТ получают 40-70 тыс. рублей. Заработная плата руководящих работников профиля составляет от 100 тыс. рублей и напрямую зависит от типа организации.

Инженер по охране труда – ответственная и востребованная специальность. От этих людей зависит благополучие работников крупных предприятий, прибыль компаний, скорость их развития. При наличии нужных знаний и требуемых навыков эксперт может рассчитывать на реализацию своих талантов и подъем по карьерной лестнице.

Определиться с выбором профессии вам помогут специалисты центров профориентации.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда? Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда? Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Проект «НАВИГАТУМ» предлагает инструменты, облегчающие проведение системной профориентации. С их помощью можно провести последовательное и полное исследование, которое даст четкие, непротиворечивые результаты. В них будут учтены все психологические особенности испытуемого, приняты во внимание его возрастные и личные потребности.

Базовый ассортимент проекта «НАВИГАТУМ»: для малышей и дошкольников — мультфильмы, сказки, интерактивные игры, обучающие программы о профессиях; для школьников — сценарии полноценных уроков, тесты и опросники, обучающие мультфильмы, а также настольные и компьютерные игры + комиксы и фильмы о профессиях; для студентов, начинающих специалистов — проекты для формирования полезных привычек, а также моделирования вариантов развития жизни в плане профессии, образования; для взрослых — печатные материалы и подробные видеоинструкции для упрощения процесса самоадаптации, разъяснения процедуры самозанятости. Опросники для проверки соответствия выбранной профессии характеристикам человека, сериал о профессиях, ресурсы для мотивации и психологической поддержки; для пенсионеров и людей предпенсионного возраста — материалы, направленные на изменение отношения работодателей к этой категории лиц, а также формирования у них самих полезных привычек; для людей с ограниченными возможностями — адаптационные продукты для слабовидящих и слабослышащих. Продукция проекта «НАВИГАТУМ» задумана в качестве методических материалов для педагогов, психологов, специалистов по профориентации. Также она может быть использована HR-отделами различных компаний, государственных структур и просто людьми, желающими разобраться в своей профессиональной принадлежности.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда? Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Сотрудники центра профориентации «Параллели Знаний» условно делят всех подростков на две группы. В первую входят ребята, которые знают, чего хотят, и имеют четкие планы на будущее. Во вторую, более обширную группу, относят подростков, не определившихся со своими интересами и желаниями.

Им кажется, что они ничего не хотят или не могут, а из-за этого не знают, что делать. Основная цель психологов из центра «Параллели Знаний» — работа с ребятами из второй группы, наделение их навыками самостоятельного построения будущего.

Сферы деятельности центра профориентации: работа с московскими школами — ведение учебно-просветительской деятельности среди учеников 7-11 классов, а также консультирование их родителей; работа с московскими ВУЗами и нанимателями — проведение экскурсий, стажировок и семинаров по профориентации для школьников и студентов; самостоятельная работа — прямая работа с детьми, решение конкретных задач и разбор индивидуальных ситуаций. В самостоятельной работе сотрудники центра «Параллели Знаний» используют два направления. Программа «Тренажер успеха» представляет собой подход, нацеленный на поиск мотивации, тренировку навыка постановки целей и их достижения. Также практикуется независимая оценка уровня знаний, которая позволяет выявить у ребенка пробелы в образовании.

Читайте также:  Бесплатная программа проверки знаний в электроустановках

«ПрофГид» -это центр профориентации, который был создан выпускниками МГУ. Он функционирует уже более 13 лет. За этот период более 12 тыс. человек получили помощь, которая позволила им найти именно свою профессию. В основе работы с клиентами лежит метод «живой профориентации», который позволяет получить более точные результаты, чем тесты.

Они достигаются за счет глубокого анализа данных, полученных в ходе реального разговора. В рамках программы профориентации проводится работа с учениками 8-11 классов, взрослыми людьми от 18 до 70 лет. Также центр «ПрофГид» предлагает курс «Выявление способностей», рассчитанный на детей от 6 до 12 лет.

Он основан на проведении нейропсихологического исследования детей, выявлении их склонностей и талантов. По итогам эксперт помогает выбрать для ребенка школу, класс, секцию, кружок, а также дает рекомендации по развитию малыша и даже коррекции родительского поведения. Для работы с психологом не обязательно ехать к нему в офис.

Консультации проводятся по Скайпу и Вайберу. Они могут быть назначены на любой удобный для клиента день. В ходе работы определяются свойства и способности клиента, а также подбирается профессия, в которой он мог бы эти данные применить с максимальной эффективностью.

По результатам исследования испытуемому могут быть предложены учебные заведения, подходящие ему по цене, баллам ЕГЭ, расположению, набору предметов и т.д.

Подробно о должностных обязанностях инженера по охране труда на предприятии

  • Ответственным за охрану труда (ОТ) на производстве является специально обученный для этого человек – инженер по ОТ.
  • Он отвечает за соблюдение определенных правил поведения на рабочем месте всеми сотрудниками предприятия, правил пожарной безопасности и обязан предотвращать несчастные случаи, которые могут возникнуть.
  • Более подробно о том, что обязан делать, на что имеет право, за что ответственен этот специалист, прописано в его должностной инструкции.

Кто имеет право быть специалистом по ОТ

Наиболее востребованы эти специалисты на крупных производствах, стройках, других опасных предприятиях (сельское хозяйство, промышленность, продукты питания и другие).

Сотрудники таких производств наиболее часто подвергают свою жизнь и здоровье опасности, потому что взаимодействуют с технически сложными станками, механизмами, каждый день повторяют заученные опасные действия. Именно эти люди, выпустив из внимания любые мелочи, могут получить серьезные травмы.

Специалист должен четко знать свои обязанности, чтобы вовремя суметь напомнить рабочим об их собственной безопасности и безопасности окружающих. Должностные обязанности инженера по охране труда:

  • Обязательно наличие высшего профильного (технического) образования.
  • Работник в обязательном порядке должен постоянно изучать, прочитывать, уметь пользоваться юридическими документами, связанными с охраной труда различных производств (нормативные акты, документы, правовой анализ ситуации, законы, законодательные акты и т.д.). Это поможет ему всегда оставаться в курсе событий, изменений.
  • На крупном предприятии он должен уметь проходить проверки высших инстанций (комиссий по безопасности), взаимодействовать с коллегами.
  • Быть стрессоустойчивым, уметь налаживать контакт с подчиненными и с органами управления.
  • Специалист должен уметь пользоваться офисной техникой любой сложности, отлично владеть персональным компьютером, чтобы вовремя предоставлять документацию начальству.

Желательные качества:

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

  • Коммуникабельность. Возможность проводить инструктаж по охране труда рабочих в различных филиалах компании.
  • Знание теории, способность применить ее на практике. Если возникает несчастный случай, специалист должен четко знать все необходимые шаги для правильного его оформления, предотвращения более масштабных катастроф.Также он должен уметь оказывать первую помощь любому пострадавшему (искусственное дыхание, ожоги, травмы мягких тканей).
  • Во многих компаниях приветствуется ораторское мастерство, опыт обучения.

Чаще всего эту должность занимает человек, четко знающий свои обязанности. Не имея достаточного опыта в определенной технической сфере, он не сможет должным образом обеспечивать безопасность людей.

Общие положения

В специальной должностной инструкции, которая составляется директором, должны быть четко прописаны все обязанности, круг ответственности, права всего штата.

Назначать на должность инженера может директор, его заместитель, или лица их замещающие в данный момент (имеющие доступ к документам, право изменять штатных рабочих). В любом случае, на это место не может быть назначен человек, не имеющий специализированного образования или опыта работы в качестве специалиста по охране труда.

Требования к специалисту выдвигаются следующие:

  • Образование – высшее с техническим уклоном.
  • Мастер первой категории — стаж инженера ОТ 2 категории более 3-х лет (в любом цехе, отделе, участке).
  • Мастер второй категории — опыт больше 3-х лет техником (I ступень) или на замещающих его должностях.
  • Должность без степеней предполагает технологическое образование (высшее), 3 года стажа на замещающих техника первой категории или подобных должностях. Либо работа на инженерно — технических должностях, не требующих высшего образования (только среднего профессионального) — не меньше пяти лет.

Специалист обязан:

    • Знать все акты, законы, методические указания, материалы, которые касаются ОТ в организациях его профиля.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

  • Отлично разбираться во всех процессах, должностных обязанностях каждого штатного, чтобы предотвратить нарушение правил безопасности.
  • Знать, какие бывают методы для изучения условий работы.
  • Знать все инструкции по организации работы ОТ, чтобы проводить инструктаж на месте.
  • Знать все необходимые стандарты по безопасности каждого рабочего места, находящегося в его ведомстве.
  • Знать психологические рамки, требования к физической форме персонала.
  • Учитывать особенности для работы женщин, несовершеннолетних детей, беременных женщин, инвалидов и всех людей, находящихся на легкой форме труда.
  • Знать правила эксплуатации большинства оборудования, станков, механизмов, которые применяются в производстве.
  • Уметь проводить, знать все способы контроля технического состояния оборудования, станков, механизмов, эксплуатирующихся в его отделе.
  • Уметь контролировать техническое состояние оборудования, которое требует особого внимания к безопасной эксплуатации (особо опасные станки, механизмы).
  • Совершать обучение, совершенствование своих знаний на примере отечественных, зарубежных практик, получения знаний из методичек, заметок, статей, публикаций.
  • Знать все нюансы, уметь составить отчетную документацию по проведенным мероприятиям, инструктажам.
  • Знать сроки проведения всех инструктажей сотрудников.
  • Понимать основные нюансы экономических операций, организации производственной деятельности, учитывать их в своей работе.
  • Знать, уметь воспользоваться основами Трудового Кодекса Российской Федерации (ТК).

Кто может заменить сотрудника

В должностной инструкции четко должно быть прописано, что во время отсутствия (временного) работника ОТ, его обязанности переходят другому (определенному) человеку. Его имя, фамилия, должность прописываются в специально отведенной для этого строке. Исполняющим обязанности (ио) может быть только аттестованный работник.

Чаще всего в период отсутствия ответственного за охрану труда (болезнь, отпуск, командировка и т.д.) назначается старший инженер, потому что в соответствии с занимаемой должностью, он обязан проходить аттестацию по ОТ.

Инструкции работника

Инженер по охране труда обязан выполнять определенные действия, функциональные обязанности. Они подробно расписываются в одном из разделов должностной инструкции. Для каждого отдельно взятого предприятия эти обязанности могут расширяться или сокращаться в соответствии с требованиями, рекомендациями.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?Работник обязан осуществлять контроль и следить за исполнением всех нормативных, законодательных актов на вверенной ему территории.

Он следит за отчислением положенных льгот, премий, компенсаций, которые положены штатным сотрудникам по законам РФ.

В его компетенцию входит подробное рассмотрение, изучение условий, в которых проводится эксплуатация оборудования и в которых трудятся служащие. Он вносит свои предложения по улучшению, усилению безопасности на определенных участках (ограждения, заграждения, защитные сооружения, увеличение числа средств индивидуальной защиты, огнетушителей).

Проводит плановые / внеплановые проверки рабочих мест, выявляет нарушения эксплуатации станков, машин, оборудования. Он проводит осмотр личного состава, их внешнего вида (наличие защитной спецодежды, касок, обуви).

Проверяет техническую оснащенность, состояние эксплуатируемых зданий, сооружений.

Проводит плановую аттестацию сотрудников, их рабочих мест в соответствии с положениями, разработанными, действующими на данном производстве.

Совместно с коллегами из других подразделений вносит коррективы в профессиональную деятельность штата, чтобы избежать появления профзаболеваний. Контролирует и напоминает испытательным подразделениям о необходимости проведения проверок, испытаний оборудования.

  1. Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?Перед вводом новой должности, нового рабочего места или нового оборудования, специалист по ОТ тщательно изучает все аспекты, обязанности, опасности, которые могут возникнуть, составляет правила пользования, инструкции.
  2. После всех необходимых замеров, проверок, специалист обязан провести инструктаж по безопасной работе на новом оборудовании.
  3. Он решает вопросы, контролирует выплаты сотрудникам, которые задерживают недобросовестные работодатели, если на производстве возникает травма рабочего по вине несоблюдения работодателем норм безопасности или когда у сотрудников находят, подтверждают (на официальной врачебной комиссии) профессиональное заболевание.

Инженер обязан проводить общий инструктаж всех прибывших рабочих, проводит повторное инструктирование со старыми работниками предприятия. Также он помогает руководству в составлении пункта «Охрана труда на предприятии», который прописывается в трудовом договоре каждого сотрудника.

Ответственность

Специалист вправе вести контроль за зданиями, сооружениями, которые эксплуатируются организацией. Также он может проводить аттестацию, сертификацию подконтрольных рабочих мест, разрабатывать, предлагать проекты по улучшению, предоставлению большей безопасности штата.

Работник по охране труда ответственен за неисполнение или неправильное выполнение своих функциональных обязанностей, за ложную информацию, предоставленную в отчетных документах.

Читайте также:  СИЗ от падения с высоты - видео по применению СИЗ на высоте

Специалист по охране труда, как любой другой сотрудник предприятия несет ответственность за невыполнение приказов начальства и за нарушение прописанной в договоре дисциплины.

➤ Должностная инструкция специалиста по охране труда

Я, как действующий специалист по охране труда знаю, что должностная инструкция, составленная формально, может грозить серьезными неприятностями, например, стать реальным основанием для привлечения сотрудника к уголовной ответственности.

В статье я расскажу, как составить должностную инструкцию, чтобы перечислить в ней все права и обязанности специалиста, и не взвалить на него несвойственные для него задачи. Также дам образец готовой должностной инструкции.

Скачайте образец должностной инструкции специалиста по охране труда>>

Должностная инструкция: требования к оформлению

Инструкция состоит из вводной части, раздела обязанности и права работника, а также из других разделов, в которых конкретизированы требования к организации трудового процесса на этой должности. Сколько будет таких разделов, решает сам работодатель, так как нормативно-правовых указаний, прошедших регистрацию в Минюсте России, на сегодняшний день нет.

Примерная структура должностной инструкции:

  • общие положения
  • основные задачи и функции
  • обязанности
  • права
  • ответственность
  • взаимосвязи

Обратите внимание! Раздел «Взаимосвязи» может содержать всего одну фразу, что специалист по охране труда подчиняется первому лицу организации, или в инструкции может быть прописано, что он подчиняется заместителю по общим вопросам. Очевидно, что, если на предприятии организована служба ОТ, специалист подчиняется руководителю службы.

Я не буду рассказывать о каждом разделе должностной инструкции, остановлюсь лишь на самых важных из них.

Кому подчиняется служба ОТ или специалист

Это важный момент, который обязательно нужно правильно прописать в инструкции. Например, если специалист по ОТ подчиняется заместителю по техническим вопросам, может возникнуть конфликт интересов.

Заместитель директора может не реагировать должным образом на выявленные претензии специалиста по ОТ, руководствуясь при этом, например, экономическими соображениями, но и специалист по ОТ в этом случае по субординации не может высказать свои замечания напрямую генеральному директору.

Это опасно тем, что теряется объективность и беспристрастное исполнение должностных обязанностей как со стороны специалиста, так и со стороны заместителя директора. Поэтому кадровик и юрист компании должны исключить в проекте инструкции возможные конфликты интересов, поскольку это порождает коррупцию (ст. 10 Федерального закона «О противодействии коррупции» от 25.12.2008 № 273-ФЗ).

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Права и обязанности специалиста по охране труда

Права и обязанности специалиста по ОТ, указанные в должностной инструкции, не должны противоречить ст. 21, 214, 219 Трудового Кодекса Российской Федерации и профстандарту № 524н.

Поэтому как кадровик, так и юрист компании должны проследить, чтобы в инструкции не было неоднозначных формулировок, а специалист по охране труда, в необходимых случаях, должен составить служебную записку о внесении изменений в должностную инструкцию, если трудовая функция в трудовом договоре и формулировки в должностной инструкции не совпадают.

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

К примеру, если в трудовом договоре указано, что работника принимают на должность специалиста по охране труда, и он обязан обеспечить организацию работы по охране труда на предприятии, нелогично требовать от этого работника организацию работы по гражданской обороне, пожарной безопасности или безопасности дорожного движения.

Обратите внимание! Все дополнительные обязанности работника должны быть оформлены в виде дополнительного соглашения к трудовому договору, и работник в этом случае знакомится с несколькими соответствующими должностными инструкциями.

Принцип такой: одна должность – одна основная трудовая функция, которая указана в каждом профстандарте. Все, что не включено в трудовой договор в качестве трудовой функции, не может быть в должностной инструкции.

Образец должностной инструкции специалиста по охране труда

Руководство Заставляет Заниматься Борьбой с Курением На Предприятии! Входит Ли Это в Обязанности Инженера По Охране Труда?

Скачать образец инструкции >>

Какую информацию нужно обязательно прописать в должностной инструкции: совет эксперта

В Трудовом Кодексе нет разделов, посвященных должностной инструкции. Считается, что это локальный нормативный акт работодателя, в котором прописаны права и обязанности работников, квалификационные и иные требования к лицам, которые будут занимать указанную в инструкции должность или профессию.

Обязательность иметь должностную инструкцию есть только для государственной службы, но опыт показал, что правильная инструкция защищает как работодателя, так и работника в суде, а формально составленная, включающая в себя необдуманные обязательства, может стать доказательной базой в уголовном преследовании.

Пример:

В профстандарте № 524н есть трудовая функция с кодом B/01.6 обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда. Это означает, что специалист по охране труда обязан обеспечить контроль за соблюдением требований ОТ в организации.

При этом в профстандарте нет требования, что специалист по ОТ обязан обеспечить соблюдение требований охраны труда на каждом рабочем месте.

Обеспечить безопасность работающих должны:

  • сами работники
  • непосредственные руководители

Поэтому, если работник погиб из-за того, что пользовался электроинструментом с лопнувшей изоляцией на рукоятке, то есть заведомо знал, что его поведение может привести к несчастному случаю, вина в этом не специалиста по охране труда, а самого работника и плохой организации работ.

Помните, что всего одно слово в должностной инструкции способно либо подчеркнуть, по чьей вине и при каких обстоятельствах произошла гибель работника, либо подсказать следователю, кто в конечном итоге виновен в случившемся.

Обеспечить «контроль соблюдения» и «обеспечить соблюдение» — пропущено слово «контроль», но в этой ситуации специалист по ОТ становится виновником того, что работник в один несчастный день взял в руки электрическую шлифмашину, произошло короткое замыкание шнура, работник получил при этом травму от поражения электрическим током и сопутствующую травму при падении шлифмашины на конечность.

Поэтому у слесаря в должностной должно быть написано «обеспечить соблюдение», эта же фраза должна быть написана и в должностной инструкции старшего слесаря, а в инструкции у специалиста по ОТ должно быть указано «обеспечить контроль».

Реальная история

Совсем недавно в Московской области произошел групповой смертельный несчастный случай.

При этом в должностной инструкции руководителя службы охраны труда было указано, что работник «обязан обеспечить соблюдение требований охраны труда при выполнении строительно-монтажных работ».

Теперь руководитель охраны труда ходит на допросы в следственный комитет, и все из-за того, что в свое время не обратил внимание на скользкую формулировку, которая может привести к реальному сроку лишения свободы.

Должностная инструкция и профстандарт

В должностной инструкции работодатель может более подробно указать, каким образом специалист по охране труда будет выполнять поручения работодателя, какими качествами должен обладать при этом исполнитель.

Профессиональный стандарт содержит набор квалификационных требований, а работодатель вправе сам определить, какими конкретно характеристиками должен обладать кандидат на должность в своей организации.

Например, если предприятие работает по международным стандартам, в должностной инструкции может быть указано, что специалист по охране труда должен иметь сертификат на знание иностранных языков определенного уровня. Таким образом, должностная инструкция содержит набор ограничений и компетенций, конкретизирующих по сравнению с трудовым договором, требований к персоналу.

Согласно ч. 2 ст. 195.3 ТК РФ, характеристики квалификации, содержащиеся в профстандартах, обязательность использовать которые не установлена НПА, работодатели применяют в качестве основы для определения требований к квалификации работников с учетом особенностей выполняемых ими трудовых функций, и прописывают в локальном нормативном акте, которым и является должностная инструкция.

Инженер по охране труда: обязанности, должностная инструкция и предписание.Специалист по охране труда

Инженер по охране труда: обязанности, должностная инструкция и предписание.Специалист по охране труда.

Независимо от формы собственности предприятия, такая должность как  ИНЖЕНЕР ПО ОХРАНЕ ТРУДА , должна на нем существовать, ведь обязанность любого работодателя-это обеспечение максимально безопасных условий для каждого в его организации.

Согласно «Закона Украины об охране труда» каждый работодатель, независимо от формы собственности организации, обязан обеспечить своим работникам безопасные условия труда, а именно: проводить обучение безопасным методам и приемам выполнения работы, в установленных законодательством случаях выдавать средства защиты (индивидуальные или коллективные), проводить инструктажи по охране труда . 

ОБЯЗАННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ПРАВИЛ ОХРАНЫ ТРУДА И ТЕХНИКИ БЕЗОПАСНОСТИ.КТО И ЗА ЧТО ОТВЕЧАЕТ? 

 В процессе выполнения своих профессиональных обязанностей на предприятиях всех форм хозяйствования , каждый день работники рискуют не только собственным здоровьем, но в отдельных случаях — и жизнью..

Где бы не проходил рабочий день работника, в офисе, на складе или на производстве, ему постоянно приходится использовать в своей работе различное оборудование, электрический ток ,выполнять работу на высоте или в других опасных условиях.

И необходимость иметь специалиста по охране труда,человека который будет контролировать безопасность на предприятии,которая имеет необходимый запас знаний и навыков, которые гарантирую безопасность труда является очевидной. Если говорить о том, зачем эта должность,то ответить можно однозначно -ДЛЯ СОБСТВЕННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ!

 Инженер по охране труда это важная и достаточно интересная профессия .Очевидно, что у руководителя просто нет свободного времени, которое можно было бы посвятить контроля над выполнением всех норм и правил безопасности каждым отдельным рабочим. Изучить нормы, инструкции ,правила и другие нормативные акты по охране труда.

Поэтому такую ответственную работу поручают инженеру по охране труда, который должен иметь опыт работы инженером в данной области, чтобы выполнение его прямых обязанностей было максимально простым и понятным для него.

Читайте также:  Оценка профессиональных рисков - видео по охране труда

Работа специалиста по охране труда заключается не только в контроле всей ситуации на предприятии, но и сделать так, чтобы опасные ситуации не возникали никогда.

Есть некоторые нюансы, которые важно знать как работодателю, так и специалисту по охране труда :

  • Если на предприятии работает более 50 человек, в обязательном порядке должна действовать служба по охране труда (на практике в данной службе на таком небольшом предприятии будет числиться только инженер по охране труда);
  • Обязанности такого специалиста на предприятиях, где менее 50 работающих, может выполнять и сам руководитель или сотрудник, на которого он возложит подобные обязанности;

     Інженер по охране труда   должен иметь соответствующее образование.Хороший специалист по охране труда обязательно должен разбираться в действующей законодательной базе, понимать нормативные акты и специализированные правила, касающиеся области, в которой функционирует данное предприятие.

Обязанности инженера по охране труда.

 Перед тем как стать сотрудником предприятия и приступить к своей новой интересной работы, будущий инженер по охране труда обязанности свои должен не просто поверхностно знать, а быть абсолютно и полностью осведомленным о них, ведь большое предприятие, на котором будет работать такой специалист по охране труда ,это опасный объект. В перечень важнейших и первоочередных обязанностей инженера по охране труда следует включить следующие:

  •  Аттестацию рабочих мест. Понятно, что безопасное предприятие должно состоять из безопасных рабочих мест. Должностные обязанности инженера охраны труда подразумевают, что специалист должен лично проверить их состояние и вести текущий контроль над ним, оперативно реагируя на любые виды опасности.
  • Аттестация рабочего места должна проводиться не реже, чем раз в пять лет. Также аттестации должно подлежать новое оборудование, которое еще не задействовано в производстве.
  • Предписание инженера по охране труда свидетельствует, что он должен не просто проводить аттестации, но и после выявленных несоответствий предлагать варианты решения того или иного вопроса. В больших и развитых организациях есть практика поиска новых решений подобных проблем через проведение мероприятий, на которых сами сотрудники могут высказать свое мнение по поводу того, как сделать работу более безопасной.
  • Аттестацию рабочих. В любой организации проводятся специальные лекции, на которых сотрудника (склада,офиса,производственного помещения,строительства и тому подобное) должны быть подробно объяснены правила безопасности. Подтверждением того, что подобные лекции было прослушано каждым из сотрудников, имеются их подписи в специальном журнале регистрации.

АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ: ПРОВОДИТЬ ИЛИ НЕ ПРОВОДИТЬ?

  Если это большое предприятие,на нем работает более 50 человек ,то должна функционировать целая служба по охране труда и на каждом месте (цех или подразделение) должна быть ответственное лицо ,то основная обязанность специалиста по охране труда является регулярная плановая и внеплановая проверка соответствия уровня безопасности в каждом цехе или подразделении.

Если будет выявлено несоответствие — ответственность будет возложена на ответственное лицо. Мера наказания своему подчиненному определяется приказом руководителя по собственному усмотрению.

Комиссия по расследованию несчастных случаев, в которую также должен входить инженер по охране труда, должна принимать важные решения, связанные с возмещением вреда тому или иному сотруднику, пострадавшему во время трудового процесса.

Это означает, что предписание инженера по охране труда включает в себя также информацию, в которой точно сказано, что специалист должен понимать букву закона и оперировать нормами и актами, действие которых распространяется на деятельность организации. Также предприниматель имеет полное право менять этот перечень, добавляя в него новые обязанности.

Что должен знать хороший специалист по охране труда?

Для того чтобы без проблем и трудностей выполнять свои обязанности инженер по охране труда должен быть хорошо знаком с:

  • Трудовым кодексом: это самый главный документ, которым инженер по охране труда будет оперировать как основой для принятия решений;
  • Действующими актами законодательства, которые непосредственно связаны с безопасностью производства; 
  • Специалист по охране труда также должен внимательно следить за обновлением подобной базы;сроками и регулярностью проведения повторных аттестаций и мероприятий, которые должны научить обычного рабочего, как обезопасить себя в процессе деятельности; 
  • Интересоваться особенностями оборудования, которое функционирует на предприятии: этот факт очень важен, ведь без необходимых знаний не удастся провести аттестацию оборудования,а это значит, что своими же руками будет подписывать, возможно, неполноценный документ инженер по охране труда;
  • Обязанностями и уровнем ответственности каждого отдельного руководителя цеха или подразделения, ведь понимание того, кто и за что несет ответственность на предприятии — это первый шаг к максимально совершенной организации деятельности.

 Может ли на большом предприятии работать только один инженер по охране труда?

 Обязанности инженера по охране труда ,и образование здесь имеет большое значение, может выполнять на небольшом предприятии один человек. Но работодатель должен быть сам заинтересован, чтобы количество рабочих и подобных специалистов соответствовало пропорции, то есть чем больше предприятие, тем больше инженеров по охране труда.

Ведь намного дешевле обеспечивать безопасность процесса труда, чем оплачивать счета пострадавших во время трудовой деятельности в опасных условиях работников.

Владея методами безопасной работы ,персонал, имея полную подготовку по этим важным направлениям, выполняют рабочие задания правильно и эффективно, не подвергая себя опасности и не останавливая процесс.

А работодатель, который заботится о своих работниках, уверен что персонал работает должным образом после их обучения,и может спокойно заниматься развитием и совершенствованием производства.Работодатель за счет этого уверенно чувствует себя и при появлении представителей контролирующих и проверяющих организаций, которых, как известно, у нас более чем достаточно. 
 

Права инженера по охране труда. 

Так как работа специалиста по охране труда в большей степени связана с контролем и своевременной проверкой, он имеет, например:

  • Право без предупреждения входить в любой рабочий цех и осматривать любое рабочее место работника;
  • Инженер по охране труда имеет право удостовериться в правильности составления документов, касающихся труда и технической безопасности оборудования; Помогать руководителям принимать решения по поводу наложения взыскания на работников, нарушающих нормы безопасности, подвергая опасности себя, других людей, технику;
  • Выносить на рассмотрение руководителей вопрос о поощрении сотрудников, которые придерживаются всех правил безопасности и охраны труда;
  • Имеет право временно отстранить от выполнения своих прямых трудовых обязанностей лиц, которые сознательно в грубой форме нарушают технику безопасности, к тому периоду, когда руководителем будет принято решение о мере наказания, которую должен утвердить инженер по охране труда.
  • Обязанности и права специалиста данной отрасли напрямую связаны и могут так же взаимосвязано варьироваться.

С кем непосредственно взаимодействует инженер по охране труда?

Обязанности (Вводный инструктаж сюда также входит) инженера по охране труда говорят о том, что он должен постоянно сотрудничать с техническими работниками, инженерами и руководителями цехов, вспомогательным персоналом, вышестоящим начальством. Независимо от размера предприятия и количества помощников у инженера по охране труда вся ответственность за безопасность деятельности всей организации лежит на его плечах.

ИНСТРУКТАЖ ПО ОХРАНЕ ТРУДА: ЦЕЛЕВОЙ И ПЕРВИЧНЫЙ — В ЧЕМ РАЗНИЦА?

Требования к современному инженеру по охране труда. 

 Так как инженер по охране труда должен своевременно формировать и предоставлять отчетность,без помощи компьютерной техники и базовых программ никак не обойтись, поэтому в первую очередь это уверенное владение компьютером! Второе это наличие опыта успешного прохождения проверок по охране труда: Так как предпочтение отдается кандидатам, которые уже успели поработать в данной области некоторое время (не только на должности инженера по охране труда), то, соответственно, подобные проверки они должны были проходить без каких-либо замечаний и проблем; Особенно важным является умение взаимодействовать с проверяющими органами, так как отчетность об охране труда будут проверять высшие органы государства, инженер по охране труда должен предоставить ее в полном составе, вовремя и суметь объяснить те данные, которые в ней отражены. И, как уже говорилось ранее, специалист по охране труда ,который не знает законодательной базы на высокооплачиваемую должность в хорошей организации может не рассчитывать. 

Про оплату за выполнение подобных обязанностей

 Хороший ,опытный специалист с охраны в крупной корпорации может зарабатывать около десяти-двенадцати минимальных заработных плат за месяц.

В государственных учреждениях вознаграждение будет гораздо ниже, несмотря на то что там человек также будет работать на точно такой же должности — «Инженер по охране труда».

Обязанности у него будут аналогичные, как и у вышеупомянутого специалиста. Подобная градация связана с возможностями организации по оплате труда и формой обеспечения.

Бюджетные организации — это хороший старт для молодых специалистов, здесь можно получить опыт от старших коллег , который требуется от каждого, чья должность называется «Инженер по охране труда». Обязанности в школе,доу, например, у такого специалиста будут несложные, но их будет достаточно для изучения нюансов и тонкостей данной профессии. 

 Должность инженера по охране труда должна занимать только очень ответственный человек. Не стоит принимать на предприятие с большим количеством сотрудников и серьйозним производством непросвещенную человека без опыта,от нее будет зависеть жизнь сотен десятков людей ,которых дома ждут семьи.

Оставьте комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *